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DESARROLLO DE MANUAL
DE INSTRUCTORES



OBJETIVO

Los participantes de esta capacitación diseñarán y elaborarán un curso exitoso con base en una planeación y estrategias de enseñanza. Aprovechar los recursos asignados para la elaboración y desarrollo de los cursos. Transferir el conocimiento de áreas específicas de la organización a manuales de instrucción.

Contar con una metodología eficiente que propicie la aplicación del conocimiento a las labores concretas del trabajo.

Aprovechar el potencial que ofrecen los recursos para la enseñanza, con el objetivo de propiciar un aprendizaje perdurable y eficaz.

Aplicar una metodología práctica que permita el mejor aprovechamiento de los instrumentos que ofrece la didáctica, así como un rendimiento integral del tiempo de instrucción para que la capacitación sea realmente un motor de impulso productivo para su empresa.


CONTENIDO

1. Procedimiento para la planeación de un curso.

2. Objetivos de instrucción.

3. El contenido temático.

4. Análisis conceptual de las técnicas de instrucción.

5. El manual del instructor y del participante.

6. Evaluación del proceso instruccional.


RESULTADOS

Al finalizar el curso, los participantes obtienen los elementos necesarios para elaborar manuales y guías didácticas de instrucción, así como para planear y revisar todos los aspectos que requiere un curso.


DIRIGIDO A

Especialistas y analistas de capacitación.

Diseñadores didácticos e Instructores.

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